| Dersin Kodu | Dersin Adı | Dersin Türü | Yıl | Yarıyıl | AKTS | | 200401307002 | LİDERLİK | Seçmeli | 4 | 7 | 4 |
|
| Dersin Seviyesi |
| Lisans |
| Dersin Amacı |
| Liderlik ve yönetim ile ilgili kavramları tanımlamak ve liderlik kurumunun gelişimi, liderlik yaklaşımları, liderlik kuramları ve liderlik tarzlarına ilişkin bilgilerin edindirilmesi amaçlanmaktadır. |
| Dersi Veren Öğretim Görevlisi/Görevlileri |
|
| Öğrenme Çıktıları |
| 1 | Liderlik ve yönetim ile ilgili kavramları açıklayabilir. | | 2 | Liderlik kuram ve yaklaşımları açıklayabilir. | | 3 | Liderlik ve yöneticilik ayrımını yapabilir. | | 4 | Liderlik tarzlarını tanımlar. | | 5 | Alanına en uygun liderlik yaklaşımını uygulayabilir. |
|
| Öğrenim Türü |
| Birinci Öğretim |
| Dersin Ön Koşulu Olan Dersler |
| Yok |
| Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar |
|
| Dersin İçeriği |
| Liderliğin tanımı ve önemi, liderlik kuramları, liderlik yaklaşımları, liderlikle ilişkili olan faktörtler, liderliğin önemi ve amaçları, liderlik ve motivasyon ilişkisi, motivasyon teorileri, liderliğin organizasyon amaçlarına ulaşmalarındaki etkisi. |
| Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği |
|
| 1 | Liderliğin Tanımı ve Önemi | | | | 2 | Liderlik Kuramları ve Liderlikte Özellikler Yaklaşımı | | | | 3 | Liderlikte Davranışsal Yaklaşım | | | | 4 | Liderlikte Durumsallık Yaklaşımı | | | | 5 | Liderlikte Modern Yaklaşımlar | | | | 6 | Kamu Yönetiminde Liderlik | | | | 7 | Liderlikle İlişkili Olan Değişkenler | | | | 8 | Liderlik ve Motivasyon | | | | 9 | Ara sınav | | | | 10 | Motivasyonun Tanımı, Önemi ve Amaçlar | | | | 11 | Motivasyonda Özendirici Araçlar | | | | 12 | Motivasyon Kuramları | | | | 13 | Liderlik Uygulama Örnekleri | | | | 14 | Başarılı Liderler | | |
|
| Ders Kitabı / Malzemesi / Önerilen Kaynaklar |
| Liderlik-Alpaslan DOĞAN-Patriot yay.
İşletme Yöneticiliği-Tamer Koçel-Beta |
| Planlanan Öğrenme Aktiviteleri ve Metodları |
|
| Değerlendirme | |
| Ara Sınav | 1 | 70 | | Ara Sınav İçin Bireysel Çalışma | 1 | 30 | | TOPLAM | 100 | |
| Final Sınavı | 1 | 70 | | Final Sınavı için Bireysel Çalışma | 1 | 30 | | TOPLAM | 100 | | Yarıyıl (Yıl) İçi Etkinlikleri | 40 | | Yarıyıl (Yıl) Sonu Etkinlikleri | 60 | | TOPLAM | 100 |
| | Dersin Sunulduğu Dil | | | Staj Durumu | |
|
| İş Yükü Hesaplaması |
| Program ve Öğrenme Çıktıları İlişkisi |
| ÖÇ1 | 4 | 4 | 4 | 3 | 4 | 3 | | ÖÇ2 | 3 | 3 | 3 | 4 | 3 | 3 | | ÖÇ3 | 4 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | | ÖÇ4 | 3 | 4 | 4 | 3 | 3 | 3 | | ÖÇ5 | 4 | 3 | 3 | 4 | 4 | 3 |
|
| * Katkı Düzeyi : 1 Çok düşük 2 Düşük 3 Orta 4 Yüksek 5 Çok yüksek |
|
|
|
|
Iğdır University, Iğdır / TURKEY • Tel (pbx): +90 476
226 13 14 • e-mail: info@igdir.edu.tr
|