Dersin Kodu | Dersin Adı | Dersin Türü | Yıl | Yarıyıl | AKTS | 193321004108 | YÖNETİM VE ORGANİZASYON | Seçmeli | 2 | 4 | 3 |
|
Dersin Seviyesi |
Ön Lisans |
Dersin Amacı |
Klasik ve yeni yönetim yaklaşımlarının öğrenilmesi, modern organizasyonlarda yönetim, Organizasyonun kültürünün öğrenilmesi, yönetimin rolü, algı ve iletişim, gruplar ve takımlar, liderlik ve organizasyon teorisi. |
Dersi Veren Öğretim Görevlisi/Görevlileri |
Hakan DUMAN |
Öğrenme Çıktıları |
1 | Yönetim ve organizasyonla ilgili temel kavramları anlayabilmek. | 2 | Yönetim çeşitleri, yönetici özellikleri ve sorumlulukları, karar verme ve planlamanın temelleri ile ilgili bilgi sahibi olmak. | 3 | Organizasyon çeşitleri, yatay ve dikey organizasyonlar, ast-üst ilişkileri hakkında bilgi sahibi olmak. | 4 | İnsan kaynakları yönetimi ve grup yönetimi hakkında bilgi sahibi olmak. | 5 | Bilgi yönetimi, iletişim yönetimi ve bir organizasyonun kontrolü için gereken aksiyonlar hakkında bilgi sahibi olmak. |
|
Öğrenim Türü |
Birinci Öğretim |
Dersin Ön Koşulu Olan Dersler |
|
Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar |
|
Dersin İçeriği |
İnsanlar ve organizasyonlar, Kişisel farklılıklar ve çeşitlilik, Organizasyon gelişimi, kültürü ve değişimi, algı ve iletişim, iş motivasyonu ve iş tatmini, çalışma grupları ve takımlar, organizasyon yapısı ve dizaynı, yönetimin rolü ve doğası, organizasyonel strateji, etik ve sorumluluklar, organizasyonel kontrol ve güç, organizasyonlarda liderlik, organizasyonlarda kalite kontrolü, organizasyon teorisi ve dizaynı, organizasyonlarda iletişim. |
Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği |
|
1 | Giriş | | | 2 | Yöneticiler ve Yönetim | | | 3 | Yönetim Ortamı | | | 4 | Karar vermenin temelleri | | | 5 | Planlamanın Temelleri | | | 6 | Organizasyon yapısı | | | 7 | Yatay ve Dikey Organizasyonlar | | | 8 | İnsan Kaynakları Yönetimi | | | 9 | Bireysel Davranışın Temelleri | | | 10 | Grupları Anlamak ve Takım Çalışmasını Yönetmek | | | 11 | Çalışanları Motive Etmek ve Ödüllendirmek | | | 12 | İletişim ve Bilgiyi Yönetmek | | | 13 | Kontrolün Temelleri | | | 14 | Ders tekrarı | | |
|
Ders Kitabı / Malzemesi / Önerilen Kaynaklar |
|
Planlanan Öğrenme Aktiviteleri ve Metodları |
|
Değerlendirme | |
Ara Sınav | 1 | 100 | TOPLAM | 100 | |
Final Sınavı | 1 | 100 | TOPLAM | 100 | Yarıyıl (Yıl) İçi Etkinlikleri | 40 | Yarıyıl (Yıl) Sonu Etkinlikleri | 60 | TOPLAM | 100 |
| Dersin Sunulduğu Dil | | Staj Durumu | |
|
İş Yükü Hesaplaması |
|
Ara Sınav | 1 | 1 | 1 |
Final Sınavı | 1 | 1 | 1 |
Derse Katılım | 8 | 6 | 48 |
Bireysel Çalışma | 8 | 6 | 48 |
|
Program ve Öğrenme Çıktıları İlişkisi |
ÖÇ1 | 4 | 3 | | 4 | | 4 | | ÖÇ2 | 4 | | 3 | | | | | ÖÇ3 | 4 | 3 | 4 | | | 4 | | ÖÇ4 | 4 | | 4 | | 4 | | | ÖÇ5 | 4 | | 4 | | | 4 | |
|
* Katkı Düzeyi : 1 Çok düşük 2 Düşük 3 Orta 4 Yüksek 5 Çok yüksek |
|
|
Iğdır University, Iğdır / TURKEY • Tel (pbx): +90 476
226 13 14 • e-mail: info@igdir.edu.tr
|